【insert】「特定技能」とは?

「特定技能」とは?

特定技能制度は、国内人材を確保することが困難な状況にある産業分野において、一定の専門性・技能を有する外国人を受け入れることを目的とする制度です。

在留資格「特定技能1号」

特定産業分野(12業種)に属する相当程度の知識又は経験を必要とする技能を有する業務に従事する外国人向けの在留資格です。

在留資格
  • 在留期間:上限5年 
    4ヵ月、6ヵ月、又は1年ごとの更新
  • 技能水準:試験等で確認 
    技能実習2号を良好に修了した者は試験等免除
  • 日本語能力水準:生活や業務に必要な日本語能力を試験等で確認
    技能実習2号を良好に修了した者は試験等免除
  • 家族の帯同:基本的には認められない特定技能1号の在留資格では家族の帯同が認められないが、特定技能2号であれば、認められる
  • 受け入れ機関又は登録支援機関による支援実施義務の対象
特定産業分類(12業種)
  • 介護業
  • ビルクリーニング業
  • 素形材・産業機械・電気電子情報関連製造業
  • 建設業
  • 造船・舶用工業
  • 自動車整備業
  • 航空業
  • 宿泊業
  • 農業
  • 漁業
  • 飲食料品製造業
  • 外食業

※在留資格「特定技能」には、特定技能1号と特定技能2号の2種類があります。特定技能1号及び2号は、特定産業分野に属する技能を要する業務に従事する在留資格です。特定技能2号は1号よりさらに熟練した技能を有し、在留期間に制限は無く、家族の帯同が認められ、支援実施義務の対象から除外されます。